البطالة بالضفة 18% وفي غزة 44%

شبكة وتر- أفاد تقرير صادر عن مركز الإحصاء الفلسطيني الأربعاء بوصول نسبة البطالة في الضفة الغربية المحتلة وقطاع غزة إلى 27% مع نهاية العام الماضي. وأوضحت رئيس المركز علا عوض في تقرير يستعرض الواقع العمالي في فلسطين لعام 2014 بمناسبة اليوم العالمي للعمال، أن معدل البطالة من بين الأفراد المشاركين في القوى العاملة 15 سنة فأكثر بلغ 338 ألف عاطل عن العمل؛ 24% للذكور و38% للإناث. وأشارت إلى بلوغ عدد العاطلين عن العمل في الضفة إلى 143 ألف عاطل عن العمل، بحوالي 18% من المشاركين في القوى العاملة 15 سنة فأكثر؛ 15% للذكور و27% للإناث، في حين بلغ العدد 195 ألف عاطل عن العمل في قطاع غزة بحوالي 44% من المشاركين في القوى العاملة 15 سنة فأكثر؛ 40% للذكور و57% للإناث. وذكرت أن عدد الفلسطينيين المستخدمين بأجر من فلسطين بلغ 618 ألف عامل، بواقع 331 ألف عامل يعملون في الضفة الغربية، و188 ألف عامل يعملون في قطاع غزة، و78 ألف عامل يعملون في "إسرائيل"، و21 ألف يعملون في المستوطنات. ويتوزع المستخدمين بأجر من فلسطين حوالي 50% في القطاع الخاص، مقابل 34% يعملون في القطاع الحكومي و16% يعملون في "إسرائيل" والمستوطنات، وفي الضفة الغربية فإن 52% منهم يعملون في القطاع الخاص، مقابل 25% في القطاع العام في حين 23% يعملون في "إسرائيل" والمستوطنات. أما في قطاع غزة، فكان القطاع العام هو القطاع الأكثر تشغيلا للعاملين بنسبة 55% مقابل 45% من المستخدمين بأجر يعملون في القطاع الخاص. وبلغت نسبة المستخدمين بأجر في القطاع الخاص الذين يعملون في مهنة الفنيين والمتخصصين حوالي 26% من فلسطين؛ 16% للذكور مقابل 67% للإناث، في حين بلغت النسبة في الحرف وما إليها من مهن حوالي 18%؛ 21% للذكور مقابل 3% للإناث. من جهة أخرى، بلغت نسبة المستخدمين بأجر في القطاع الخاص الذين التحقوا وتخرجوا من دورات تدريب مهني حوالي 20% في فلسطين؛ 19% في الضفة الغربية و22% في قطاع غزة. تدني الأجور بالقطاع الخاص وبلغ معدل الأجر اليومي الحقيقي (سنة الأساس= 2010) للمستخدمين بأجر في القطاع الخاص حوالي 70 شيكل في فلسطين، بواقع 51 شيكل في قطاع غزة و75 شيكل في الضفة الغربية (لا يشمل العاملين في "إسرائيل" والمستوطنات). وسجل قطاع الخدمات أعلى معدلات للأجور اليومية الحقيقية في القطاع الخاص بمعدل 88 شيكلًا في الضفة الغربية و80 شيكلًا في قطاع غزة، يليه قطاع البناء والتشييد بواقع 82 شيكلًا في الضفة الغربية و52 شيكلًا في غزة، بينما سجل قطاع الزراعة أدنى معدل أجر يومي بواقع 55 شيكل في الضفة الغربية و24 شيكل في غزة. وبيّن التقرير أن نحو 33% من المستخدمين بأجر في القطاع الخاص يتقاضون أجراً شهرياً أقل من الحد الأدنى للأجر (1450 شيكل) في فلسطين. وأشار إلى أن 23% من المستخدمين بأجر في القطاع الخاص في الضفة الغربية يتقاضون أجراً شهرياً أقل من الحد الأدنى للأجر أي 50900 مستخدم بأجر، وبمعدل أجر شهري قدره 1035 شيكلاً، وكان العدد الأكبر لهؤلاء المستخدمين بأجر في محافظة الخليل، حيث بلغ عددهم 14,000 مستخدم بمعدل أجر شهري قدره 955 شيكلاً. أما في قطاع غزة فقد بلغت النسبة 60% أي 50700 مستخدم بأجر، وبمعدل أجر شهري قدره 718 شيكلاً، وكان العدد الأكبر لهؤلاء المستخدمين بأجر في محافظة غزة حيث بلغ عددهم 21100 مستخدم بأجر وبمعدل أجر شهري قدره 754 شيكلاً. بلغ معدل ساعات العمل الأسبوعية حوالي 42 ساعة عمل؛ 39 ساعة للمستخدمين بأجر في القطاع العام و44 ساعة في القطاع الخاص. التقاعد والعقود وفي سياق متصل، أوضح أن 21% من المستخدمين بأجر في القطاع الخاص يحصلون على تمويل التقاعد أو مكافأة نهاية الخدمة، و22% يحصلون على إجازات سنوية مدفوعة الأجر، و35% من النساء العاملات بأجر يحصلن على إجازات أمومة مدفوعة الأجر، و22% يحصلون على إجازات مرضية مدفوعة الأجر. وذكر أن 28% من المستخدمين بأجر في القطاع الخاص يعملون بموجب عقد عمل في فلسطين؛ كان منهم 25% في الضفة الغربية و35% في قطاع غزة. وأفاد بأن 22% من المستخدمين بأجر منتسبون إلى نقابات عمالية/ مهنية في فلسطين؛ 13% في الضفة الغربية و44% في قطاع غزة. وذكر التقرير أن مشاركة الرجال في القوى العاملة بلغت نحو أربعة أضعاف مشاركة النساء، إذ بلغت نسبة المشاركة في القوى العاملة للأفراد 15 سنة فأكثر 46% في فلسطين؛ 72% للذكور و19% للإناث، أما في الضفة الغربية فقد بلغت نسبة المشاركة حوالي 47%؛ 73% للذكور و19% للإناث، في حين بلغت نسبة المشاركة في قطاع غزة حوالي 44%؛ 68% للذكور و20% للإناث.